Menatal melalui gambar bercuti di Instagram dan meleleh di atas pantai berpasir putih dan coladas piña sejuk sambil duduk di bawah lampu pendarfluor pejabat anda kedengaran dengan sedih. Tetapi malangnya, ia adalah realiti semua-terlalu-nyata bagi ramai orang Amerika.
Amerika tidak dijamin masa bercuti dibayar - dan sementara ramai pekerja Amerika Syarikat menerima dua atau tiga minggu bercuti, ia masih kurang dari negara maju lain. Sebagai contoh, pekerja di Perancis dijamin 30 hari bercuti dibayar setiap tahun, menurut kajian 2019 oleh Pusat Penyelidikan Ekonomi dan Dasar. Di Amerika Syarikat, 91 peratus pekerja berpendapatan tinggi menerima sekurang-kurangnya beberapa bercuti dibayar tahun ini, menurut kajian itu. Tetapi hanya 52 peratus pekerja berpendapatan rendah diberi percutian bercuti.
"Pekerja di Kesatuan Eropah dijamin sekurang-kurangnya 20 hari bercuti dibayar setiap tahun, dengan beberapa negara mandat 25, atau bahkan 30 hari atau lebih, " kata Eileen Appelbaum, pengarah bersama Pusat Penyelidikan Ekonomi dan Dasar, kepada Travel + Kenyamanan dalam e-mel. "Di [AS], hitungkan diri anda sebagai bertuah jika kerja anda menawarkan percutian dan cuti berbayar."
Dan apabila orang Amerika mendapat cuti berbayar, mereka tidak semestinya menggunakannya. Menurut kajian berasingan oleh Persatuan Perjalanan Amerika Syarikat, 55 peratus pekerja mengatakan mereka tidak menggunakan semua masa mereka di 2018.
"Apabila saya melihat berapa banyak hari cuti tidak digunakan, saya tidak hanya melihat nombor - saya lihat … peluang yang tidak dijangka untuk mengisi semula, mengalami sesuatu yang baru dan berhubung dengan keluarga dan rakan-rakan, " kata Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif Persatuan Pelancongan Amerika Syarikat, Roger Dow pernyataan.
Inilah cita rasa seperti di Amerika Syarikat dan negara kaya lain mengikut data dari Pusat Penyelidikan Ekonomi dan Dasar.
AS
Di Amerika Syarikat tidak ada masa bercuti yang dimandatkan secara federal. Menurut Appelbaum, New York City telah datang paling dekat dengan undang-undang yang dicadangkan untuk bercuti mandat dibayar.
England
Di UK, pekerja dijamin sekurang-kurangnya 28 hari bercuti dibayar, tetapi tidak dijamin apa-apa masa berbayar untuk cuti.
Perancis
Pekerja Perancis mempunyai 30 hari berbayar yang dijamin, lebih daripada mandat Kesatuan Eropah, serta satu percutian yang dibayar.
Sweden
Di Sweden, pekerja dijamin sekurang-kurangnya 25 hari bercuti dibayar, serta 11 cuti berbayar. Di samping itu, majikan di Sweden dikehendaki menyediakan pekerja dengan pilihan untuk menjadualkan cuti mereka di blok.
Jepun
Pekerja Jepun dijamin sekurang-kurangnya 10 hari cuti berbayar dan 15 cuti berbayar. Tetapi apabila anda berkembang dalam kekananan, anda mendapat lebih banyak hari. Di Jepun, pekerja yang telah bekerja lebih daripada 18 bulan dalam pekerjaan mereka sekarang menerima kenaikan satu hari bercuti setiap tahun pekerjaan, sehingga maksimum 20 hari.
Australia
Di Australia, para pekerja menerima 20 hari bercuti berbayar dan juga lapan cuti berbayar. Jika anda tidak menggunakan semua hari anda di Australia, anda boleh mengeluarkan cuti tahunan yang tidak dijatuhkan melebihi minimum empat minggu.
Kanada
Pekerja Kanada dijamin 10 hari bercuti dibayar setiap tahun dan sembilan cuti berbayar. Waktu berbayar ini adalah salah satu yang paling rendah dijamin oleh negara-negara kaya, tetapi berbeza dari wilayah ke provinsi. Di Kanada, kebanyakan wilayah memberikan pekerja seminggu bercuti berbayar selepas bekerja selama lima hingga 10 tahun.